As coisas se organizam....

As coisas estão começando a tomar novos rumos para mim. Nesta semana, em parceria com o IEBEU, comecei um projeto interessante, não só do ponto de vista profissional mas, pricipalmente para a a alma. Trabalhar com jovens tem sido uma experiência singular para mim como docente. Como eu aprendo com essa galera!!!

Agora estou mais relax e sinto isso em minha motivação e na qualidade com que venho dando minhas aulas

Tenho outros planos em fase de conclusão que também poderão interessar a vocês. Em breve espero divulgá-los.

Quanto ao blog na próxima semana retorno aos temas Teoria dos Jogos e o resumo de uma palestra que dei sobre o profissional do futuro e o mercado de trabalho

SAÍ DO SINE

Dia 29 de março último deixei chefia do SINE. Saí, em primeiro lugar, porque quis, por não querer fazer coisas erradas e, finalmente, por lealdade a quem lá me colocou.
Talvez lá tenha sido um dos lugares onde mais me orgulhei de trabalhar nestes quase 30 anos como profissional de Recursos Humanos, colocando desempregados, conseguindo o primeiro emprego para um jovem, tirando eles do risco social tão presente em nossa cidade.
Gostaria de agradecer a equipe que me ajudou a transformar o SINE de uma mera repartição pública em uma ilha de excelência no atendimento ao trabalhador e às empresas que recorrem aos seus serviços.
A vocês, meus companheiros de comunidade, é possível que seja interrompida a divulgação semanal das vagas, por motivos óbvios. Continuarei divulgando pelo blog assuntos relacionados a RH, passando conteúdos e mantendo um canal de comunicação com todos que desejarem tirar dúvidas ou dar um “oi” para matar as saudades.

Oficina de Recrutamento e Seleção de Pessoal

Temos poucas vagas. O número de participantes é limitado em, no máximo, vinte. Será um modelo diferenciado de metodologia onde todos participarão na construção do curso.Inclusive do conteúdo.

Teoria dos JogosAplicada aos Relacionamentos

Conforme prometi inicio as postagens sobre o tema. Começo com um jogo clássico, desenvolvido na Universidade de Pricetown, que já rendeu 3 Prêmios Nobel.
Preciso da cooperação de vocês, postando comentários sobre como os personagens irão reagir à situação:

Dilema dos Prisioneiros

Dois suspeitos, A e B, são presos pela polícia. A polícia tem provas insuficientes para condená-los, mas, separando os prisioneiros, oferece a ambos o mesmo acordo: se um dos prisioneiros, confessando, testemunhar contra o outro e esse outro permanecer em silêncio, o que confessou sai livre enquanto o cúmplice silencioso cumpre 10 anos de sentença. Se ambos ficarem em silêncio, a polícia só pode condená-los a 6 meses de cadeia cada um. Se ambos traírem o comparsa, cada um leva 5 anos de cadeia. Cada prisioneiro faz a sua decisão sem saber que decisão o outro vai tomar, e nenhum tem certeza da decisão do outro. A questão que o dilema propõe é: o que vai acontecer? Como o prisioneiro vai reagir?

O dilema do prisioneiro clássico

O enunciado clássico do dilema do prisioneiro, acima exposto, pode resumir-se, do ponto de vista individual de um dos prisioneiros, na seguinte tabela (tabela de ganhos):

	Prisioneiro "B" nega	Prisioneiro "B" delata
Prisioneiro "A" nega	Ambos são condenados a 6 meses	"A" é condenado a 10 anos; "B" sai livre
Prisioneiro "A" delata	"A" sai livre; "B" é condenado a 10 anos	Ambos são condenados a 5 anos

Oficina de Recrutamento e Seleção de Pessoal

Dia 2 de março iniciarei no IEBEU uma oficina de Recrutamento e Seleção para profissionais envolvidos com contratação de pessoas nas empresas em que trabalham. Sendo oficina, os participantes terão abordagens concretas sobre o tema, buscando trazer situações bastante próximas do dia-a-dia das contrações de pessoas, tendo sempre como referência o mercado de trabalho local.

Como Participar:

Seguindo a linha da Comunidade, este blog será restrito e os comentários moderdos por mim. Não tem autoritarismo nisso, somete tentarei dar organização e evitar que pessoas mal intencionadas invadam ou destruam uma obra que será construída por todos nós. Alguns blogs, daqui mesmo de Teresópolis, foram vítimas destes vândalos cibernéticos. Caso vocês tenham outra solução, estou aí para ouvir e debater. Se você foi meu aluno(a), é meu amigo(a),ou amigo(a) de amigos(as) ou alunos(as), não me conhece e quer participar? Sem  problemas, mencione sua referência e venha participar conosco